Einrichtungsleitung (m/w/d) in einem Übergangswohnheim für Geflüchtete
Bei den Johannitern sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die sich klar und verbindend für Menschen in verschiedensten Lebenssituationen einsetzt. Dabei ist häufig der Weg das Ziel – indem Sie mit Spaß an der Arbeit und motiviertem Auftreten da sind, wo Ihre Expertise gefragt ist. Sie sind ein warmherziger Mensch, der aufblüht, wenn es darum geht, Ressourcen zu erkennen und zu fördern? Bei uns haben Sie viel Raum, um mitzugestalten und sich dabei fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Das erwartet Sie
Für unser Übergangswohnheim für Geflüchtete in Bremen - Überseestadt suchen wir ab dem 01.01.2024 eine Einrichtungsleitung (m/w/d). Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Anliegen rund um die Organisation und Präsenz der Wohneinrichtung
- Teamleitung im Tagesgeschehen und Unterstützung des Teams in der Beratung der Bewohnenden und im Alltag
- Kontaktpflege und Kommunikation zu internen und externen Stellen und Behörden
- Erarbeitung von Lösungsstrategien für anfallende Fragestellungen
- Administrative Tätigkeiten, allgemeine Verwaltungstätigkeiten, Dienstplanerstellung und Urlaubsplanung
- Mitwirkung in der Haushaltsplanung und im Berichtwesen
- Dienst- und Fachaufsicht über Ihr Team
Das zeichnet Sie aus
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik inkl. staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen in der Geflüchtetenarbeit und als Leitungskraft (m/w/d)
- Sozialkompetenz, insbesondere Empathie, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicherer und sensibler Umgang mit marginalisierten und besonders belasteten Menschen
- Organisation und Koordination sowie eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit Entscheidungen zu treffen
- Fremdsprachenkenntnisse und interkulturelle Sensibilität
- Netzwerkarbeit mit Vereinen und Verbänden als Bestandteil der Quartiersarbeit zur Akzeptanz und Transparenz unserer Arbeit in der Geflüchtetenhilfe
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (MS Office)
Das bieten wir Ihnen
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- 13. Monatsgehalt
- Fort- und Weiterbildungen
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- leistungsgerechte, attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
Arbeitgeber
Ansprechpartner
Ansprechpartner/in
Marie Eckelmann
Telefon
0421 53696 825